2002 & 2003
Aachen, Techn. Hochsch., Diss., 2002
Prüfungsjahr: 2002. - Publikationsjahr: 2003
Genehmigende Fakultät
Fak07
Hauptberichter/Gutachter
Tag der mündlichen Prüfung/Habilitation
2002-07-16
Online
URN: urn:nbn:de:hbz:82-opus-5850
DOI: 10.18154/RWTH-CONV-120638
URL: https://publications.rwth-aachen.de/record/58803/files/58803.pdf
Einrichtungen
Inhaltliche Beschreibung (Schlagwörter)
Psychologie (frei) ; Psychologische Diagnostik (frei) ; Entscheidung (frei) ; Nutzenorientierung (frei) ; Geld (frei) ; materielle Güter (frei) ; Ring Measure of Social Values (frei)
Thematische Einordnung (Klassifikation)
DDC: 150
Kurzfassung
Empirische Studien zeigen, dass Menschen in Entscheidungssituationen unterschiedliche Nutzenorientierungen besitzen. So wollen manche den eigenen Nutzen maximieren (individualistische Nutzenorientierung), während andere darauf achten, dass der Nutzen aller Beteiligten möglichst groß ausfällt (kooperative Nutzenorientierung). Mit Blick auf eine seit längerem geführte Debatte zur Konsistenz und Stabilität dieses Personenmerkmals wurde untersucht, inwieweit sich Nutzenorientierungen verändern, wenn in Entscheidungssituationen unterschiedliche Ressourcen zur Disposition stehen. Als Erhebungsinstrument wurde die 'Ring Measure of Social Values' (RM) herangezogen. Die üblicherweise verwendete RM besteht aus 24 Entscheidungsaufgaben, in denen man zwischen Geldbeträgen unterschiedlicher Höhe auszuwählen hat. Sie wurde zusammen mit drei neu konstruierten RM-Varianten eingesetzt, in denen man sich zwischen Kleidungsstücken unterschiedlichen Preises, unterschiedlicher Qualität beziehungsweise unterschiedlichen Erscheinungsbildes entscheiden musste. Die vier RM-Varianten wurden einer Stichprobe von 123 Probanden vorgegeben. Es zeigte sich, dass die meisten Untersuchungsteilnehmer auf die RM-Varianten ähnlich reagierten. Vor dem Hintergrund der Stichprobenzusammensetzung und der verwendeten Ressourcen wird die Generalisierbarkeit dieses Befunds diskutiert.Empirical studies show that people have different social value orientations in decision-making situations. Some people wish to maximize their own benefits (individualistic social value orientation), whereas others make sure that the benefits to all those involved are as great as possible (cooperative social value orientation). With a view to the long-standing debate on the consistency and stability of this personality trait the study considers the extent to which social value orientations change if different resources are available in decision situations. The Ring Measure of Social Values (RM) was used as the survey instrument. The commonly applied RM consists of 24 decision tasks in which a choice has to be made between different sums of money. This was used together with three newly designed RM variants in which a decision had to be made between articles of clothing of different price, quality and appearance. The four RM variants were presented to a sample of 123 subjects. It became apparent that most of the test persons reacted to the RM variants in a similar manner. The generalizability of these findings is discussed against the background of the composition of the sample group and the resources used.
OpenAccess:
PDF
(additional files)
Dokumenttyp
Dissertation / PhD Thesis
Format
online, print
Sprache
German
Externe Identnummern
HBZ: HT013703545
Interne Identnummern
RWTH-CONV-120638
Datensatz-ID: 58803
Beteiligte Länder
Germany
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